Mitbestimmungsaspekte bei betrieblichen Audits

Zunehmend verlangen Kunden von ihren Lieferanten »Sozialaudits«. Dabei werden Mitarbeiter über betriebliche und soziale Themen befragt.

Themen

• Lebensmittelhygienestandards und Sozialaudits: Was verbirgt sich dahinter? Warum lassen sich Unternehmen auditieren?
• Der IFS Food Standard als Beispiel für Lebensmittelhygienestandards – Berührungspunkte mit der Betriebsratsarbeit
• Sozialaudits aus Sicht der Auditor/innen – Einbindung von Betriebsräten
• Chancen und Risiken von Audits für Betriebsrat, Arbeitnehmer und Betrieb
• Die Rolle des Betriebsrates bei Audits (Lebensmittelhygienestandards und Sozialaudits)
• Beteiligungsmöglichkeiten (Informationsrechte, Mitarbeiterbefragung, Persönlichkeitsrechte, Datenschutz

Seminar nach § 37 Abs. 6 BetrVG